1. Новые складчины (Клуб Складчик) Показать еще

    18.01.2018: ЖКТ - Часть 1 от Katia Txi

    18.01.2018: Домашняя Аптечка от Katia Txi

    18.01.2018: Фотосъёмка. Приёмы и техника (Ирина Калмыкова)

    18.01.2018: 358,79 евро за десять

    18.01.2018: Курсы по корсету с отрезной чашкой - стеганый и прозрачный! (Aurora Coutur)

  2. Гость, если у Вас на каком либо сайте есть аккаунт с повышенным статусом, то и у нас вы можете получить соответствующий статус. Подробнее читайте здесь https://skladchik.biz/threads/83942/
    Скрыть объявление
  3. Нужен организатор (Клуб Складчик) Показать еще

    18.01.2018: Фотосъёмка. Приёмы и техника (Ирина Калмыкова)

    17.01.2018: Коучинг с 100$ к 100.000$ версия 21.0 (PLATINUM версия) Последний коучинг Дмитрия Ковпака

    16.01.2018: Adobe Photoshop. Базовый курс (Александр Сераков)

    15.01.2018: Бизнес на Амазон. Saleshub. Как заставить листинг продавать? (Артем Коршун)

    14.01.2018: Геометрия (Videouroki) 7-11 класс

  4. Сбор взносов (Клуб Складчик) Показать еще

    15.01.2018: Как повысить самооценку (Татьяна Бахтиозина)

    12.01.2018: Секреты управления временем для работы со своим здоровьем (Алексей Маматов)

    10.01.2018: SEO Рывок (Павел Шульга)

    10.01.2018: Скетчбук, который научит вас рисовать (Робин Ланда)

    09.01.2018: Sherlock - научись понимать носителей языка (Онлайн школа живого Английского)

Открыто Лучшая команда побеждает. Постройте свой бизнес на основе интеллектуального найма (Адам Робинсон)

Тема в разделе "Книги", создана пользователем Юлик, 29 сен 2017.

Цена:
1199р.
Взнос:
66р.

Список участников складчины:

1. Юлик
    Тип: Стандартная складчина
    Участников: 1/20
  1. 29 сен 2017
    #1
    Юлик
    Юлик Организатор Организатор

    Лучшая команда побеждает. Постройте свой бизнес на основе интеллектуального найма (Адам Робинсон)

    [​IMG]

    Описание книги
    КАК СОКРАТИТЬ РИСКИ РЕКРУТИНГА И ПРОГНОЗИРОВАТЬ УСПЕХ?

    НОВЫЙ ВЗГЛЯД. В своей книге Адам Робинсон предлагает проверенный и крайне эффективный метод рекрутинга новых сотрудников. Он показывает, как переосмыслить процесс поиска, оценки и найма оптимальных кандидатов.

    НОВЫЙ МЕТОД. Робинсон, профессиональный рекрутер с двадцатилетним стажем, покажет вам:

    • как составить профиль должности для оценки рисков
    • как составить оценочную карту кандидата
    • как оценивать основные компетенции кандидата
    • как задавать правильные вопросы, чтобы собрать исчерпывающую информацию во время собеседования
    • как сделать кандидату предложение, от которого он не сможет отказаться.


    ВЫСОКИЕ РЕЗУЛЬТАТЫ. Следуя процессу, который предлагает Робинсон, вы сможете исключить домысли и догадки и сформировать команду, которая привнесет ценный вклад в культуру вашей компании и окажет позитивное влияние на итоговые финансовые результаты.

     

Участники складчины Лучшая команда побеждает. Постройте свой бизнес на основе интеллектуального найма (Адам Робинсон) смогут написать отзыв